Emploi Chargé(e) de missions Agronomie-Eau – Syndicat Mixte d’Alimentation en Eau Potable 4B (SMAEP 4B)

Le Syndicat Mixte d’Alimentation en Eau Potable 4B (SMAEP 4B) est en charge de la
production et de la distribution d’eau potable sur 53 communes au Sud du département
des Deux-Sèvres (plus de 1000 km de réseau, 28 forages, 49 ouvrages d’art, 15 000
abonnés).
12 des 28 forages sont classés prioritaires au titre du Grenelle de l’Environnement. Le
SMAEP 4B s’est engagé en juin 2009 dans le programme régional de reconquête de la
qualité de l’eau appelé « Re-Sources ».
Un troisième programme a été construit en 2022 et s’étale de 2023 à 2027. L’année 2023
constitue donc la première année de ce troisième programme. Placé(e) sous l’autorité de
la responsable du pôle qualité de l’eau du syndicat, et en appui à l’équipe déjà en place, le
chargé(e) de missions aura en charge la mise en oeuvre du programme d’actions
territoriales Re-Sources.
Missions générales :
– Mettre en oeuvre les actions du Programme d’Actions Territoriales en étant force
de propositions et en mobilisant les acteurs de l’eau du territoire (agriculteurs et
organismes professionnels agricoles, élus, industriels, agents d’entretiens des
espaces verts…) tant au niveau collectif qu’individuel ;
– Fédérer et accompagner les exploitants agricoles dans le cadre des dispositifs
financiers existants : Mesures Agro-Environnementales territorialisées et Plan pour
la compétitivité et l’adaptation des exploitations agricoles ;
– Piloter des groupes de travail (commissions thématiques et comité de pilotage) ;
accompagnement des acteurs (agricoles et non agricoles) dans leur démarche ;
– Être le relais entre les techniciens agricoles, les organismes professionnels
agricoles, les exploitants agricoles et les représentants de l’État ;
– Réaliser des bilans de synthèse et comptes rendus de réunions ;
– Organiser et suivre les études nécessaires à la mise en oeuvre du programme
d’actions (expérimentations agricoles, journées techniques, …) ;
– Être force de proposition auprès des acteurs locaux (agriculteurs, industriels,
élus…) ;
– Assurer l’évaluation, le suivi et le bilan des actions en collaboration avec la
responsable du pôle qualité ;
– Développer des actions de communication et de promotion du Contrat Territorial
et de reconquête de la qualité des eaux ;
– S’impliquer dans les réseaux d’acteurs locaux et représenter le syndicat dans le
portage du projet ;
– Assurer la communication par le biais d’outils multimédia (site internet, page
Facebook) ;
– Assurer la pérennisation des actions engagées en travaillant avec les acteurs
locaux.

Formation en agriculture / agronomie, gestion de l’environnement, niveau Bac + 3
minimum ;
– Solides connaissances en agronomie, pédologie et sur la gestion des pollutions
diffuses ;
– Expérience de travail dans le monde agricole souhaitée ;
– Connaissances des collectivités territoriales et des principaux partenaires de la
gestion de l’eau ;
– Autonomie, aisance relationnelle et rédactionnelle, goût pour le travail de terrain,
capacités d’analyse et de synthèse, rigueur et réactivité ;
– Capacité à fédérer et avoir une démarche constructive ;
– Capacités d’animation et d’écoute ;
– Gestion de projet ;
– Maîtrise de l’outil informatique (saisie des données, traitement de texte, conception
diaporama, gestion de bases de données) ;
– Maîtrise des SIG (MapInfo, Q-Gis) ;
– Permis B indispensable.

Le syndicat des eaux 4B assure l’exploitation et la production de l’eau sur 53 communes en exploitant 29 forages en eau potable et 3 unités de traitement de potabilisation de l’eau (traitement du fer, traitement des produits phytosanitaires).

Le syndicat produit chaque année environ 2,2 Millions de m3 d’eau pour alimenter environ 29 000 habitants.

30 agents sont aujourd’hui présents dans la collectivité.