Ce poste a pour objet d’assurer la continuité de la vie associative d’APPUII par la coordination de l’équipe
salariée et bénévole, l’accompagnement de projets, l’articulation des différents terrains d’intervention, la
recherche de financements et l’animation de la vie associative.
La personne chargée de coordination assiste le conseil d’administration dans la définition du projet associatif et de sa stratégie d’intervention. Elle coordonne sa mise en œuvre et sa gestion quotidienne. Elle participe également à la gestion administrative, au développement du réseau et la recherche de financements
Missions principales :
● Coordonner l’équipe :
o Animation/ coordination de l’équipe et notamment organisation des réunions d’équipe
o Assistance aux autres salarié·es et stagiaires en fonction des besoins
o Assistance et conseil aux référent·es terrain
● Participer à la stratégie de l’association en lien avec le CA
● Rechercher des financements
o Rédaction des demandes + bilans + rencontre avec les financeurs
● Assurer le lien avec les projets de recherche universitaire
o Relayer aux membres d’APPUII les actualités/activités du projet Fairville, en lien avec le
post-doctorant de Fairville.
o Participation aux rencontres et séminaires du réseau d’APPUII (Co-polis, Fairville, GIS
démocratie)
● Animer la vie associative (en soutien au CA)
o Préparation et participation aux instances de l’association (AG, CA et assemblée des soutiens)
o Assurer le lien avec les membres du CA
o Contribution à l’organisation et l’animation de journées thématiques
o Développement du réseau
o Contribuer à la newsletter
o Mise à jour du site internet (basculement sur le nouveau site)
o Relecture des documents, articles, rapports…
● Pilotage de l’Observatoire des projets imposés et contestés en lien avec le CA
Missions secondaires :
● Suivi d’un terrain ponctuel en lien avec l’équipe
● Gestion administrative
o Suivi de la comptabilité en lien avec le comptable et le trésorier de l’association
o Rédaction du rapport d’activité en lien avec les autres salarié·es
● Représentation de l’association avec les membres du CA